
PCA Arch人事労務
ピー・シー・エー株式会社
出典:PCA Arch人事労務 https://pca.jp/product/arch/hr.html
特徴
グループ企業をまとめて管理できる運用性
必要な機能だけ選べる柔軟 な構成
導入しやすいシンプルな料金体系
PCA Arch人事労務とは
PCA Arch人事労務は、人事管理や労務手続きを一元化できる人事管理システム(HCM)です。AIの活用により業務の自動化と情報共有を促進し、年末調整や給与明細、各種申請業務の電子化を実現します。煩雑になりがちな人事労務業務を一つのシステムで管理できるため、業務効率の向上とペーパーレス化を同時に進められます。
PCA Arch人事労務の特徴・メリット
PCA Arch人事労務の特徴やメリットをご紹介します。
01
グループ企業をまとめて管理できる運用性
PCA Arch人事労務は、1つの契約で複数のグループ法人を管理できる仕組みを備えています。企業全体の人事・労務情報を一元化することで、管理の手間を軽減しながらコスト削減にもつながります。
02
必要な機能だけ選べる柔軟な構成
PCA Arch人事労務では、「人事管理」「年末調整電子化」「給与明細電子化」「身上申請電子化」「法定・支払調書作成」などのオプションを用途に応じて追加できます。自社の業務内容や運用体制に合わせて機能を選択できるため、無駄のないシステム構成を実現できます。
03
導入しやすいシンプルな料金体系
PCA Arch人事労務は、同時接続1台で 利用する場合、初期費用が不要で月額9,000円から利用できます。フリーライセンス方式を採用しているため、常時接続する必要がなく、利用状況に応じて柔軟に運用できる点も魅力です。
PCA Arch人事労務の競合・代替サービス
PCA Arch人事労務と競合・代替できるサービスについて、料金や機能を一覧で比較できます。
このサービス以外も検討したい場合は人事管理システム(HCM)のランキング(全93サービス)へ
PCA Arch人事労務の料金プラン
PCA Arch人事労務の料金プランをご紹介します。
PCA Arch人事労務スタンダード
月9,000円
初期費用
0円
最低利用期間
1ヶ月
最低利用人数
1人
給与計算システムの基本機能だけを使いたい方向けです。
顧客の要件に合わせて「人事管理」「年末調整電子化」「給与明細電子化」「身上申請電子化」「法定・支払調書作成」オプションを選択可能です。
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