Happiness Planet Energize

Energizeは、サーベイへの回答後、個々の従業員に合わせたアドバイスを即座に提供します。このコーチングは、各人の行動を促し、自己成長をサポートすることを目指しています。具体的には、回答内容に基づき、現状の課題や改善点、そして具体的なアクションプランを提示します。従業員は、自分自身を深く理解し、目標達成に向けた一歩を踏み出すことができます。このサイクルを通じて、従業員の主体的な行動を促進し、組織全体の活性化を図ります。

Energizeは、管理職が部下を効果的にマネジメントできるよう、パーソナライズされたレポートを提供します。このレポートは、部下の状況を詳細に分析し、どのようにサポートすれば良いか、具体的なアドバイスを含んでいます。管理職は、このレポートを参照し、部下の強みを最大限に活かし、課題を克服するための支援を行うことができます。個々の従業員の成長を促し、チーム全体のパフォーマンス向上に貢献します。この機能は、管理職の負担を軽減しつつ、より効果的なマネジメントを実現します。

Energizeは、従業員が負担なく回答できるよう、厳選された3つの質問に集約されています。これらの質問は、ハピネスプラネット社の長年のノウハウとデータ、そして心理学の理論に基づいて設計されました。従業員は、短時間で簡単に回答でき、その結果から、組織と個人の状態を詳細に把握できます。この簡潔さは、高い回答率を促し、より正確な分析を可能にします。3つの質問を通して、組織の課題を浮き彫りにし、効果的な改善策を講じることができます。