manage 勤怠

manage 勤怠は、パート・アルバイトや短時間勤務、フレックス勤務、裁量労働制など幅広い勤務体系に対応しています。複数の雇用区分や勤務ルールが存在する企業でも、勤怠管理のルールを統一しやすい点が特長です。シフトパターンが複雑な職場でも運用しやすく、管理担当者の負担軽減につながります。

manage 勤怠では、36協定や働き方改革関連法を踏まえたアラート通知機能を利用できます。時間外労働が基準を超える可能性がある場合に、従業員や管理者へ通知を行い、早期対応を促進。労務トラブルや法令違反のリスクを抑えながら、適切な労働時間管理をサポートします。

manage 勤怠は、PCやスマートフォン、タイムレコーダーなど複数の打刻方法に対応しています。加えて、入退室管理システムやセキュリティゲートのログと照合できるため、打刻漏れや不整合の確認が容易です。実態に即した勤怠データを把握しやすくなり、より信頼性の高い勤怠管理を実現できます。